1
Het eerste contact
Reageer op een vacature of stuur ons een open sollicitatie. Zo krijgen wij inzicht in jouw profiel en ervaring.
Liever teruggebeld worden?
Ik wil graag teruggebeld worden
Executive Assistant CEO
Ben jij een ervaren Executive Assistant die energie krijgt van ontzorgen op het allerhoogste niveau? Voor een internationale hightech organisatie in de regio Den Bosch zoeken wij een fulltime Executive Assistant die de CEO 1-op-1 ondersteunt. In deze rol breng jij rust, structuur en overzicht in een dynamische, internationale omgeving waar veel tegelijk gebeurt.
Je schakelt op C-level, voelt situaties feilloos aan en zorgt dat alles tot in de puntjes geregeld is, ook wanneer agenda’s veranderen of prioriteiten verschuiven. Het vraagt senioriteit, discretie en een natuurlijke can-do mindset.
Het bedrijf
Je komt te werken bij een toonaangevende, internationaal opererende organisatie. De cultuur is no-nonsense, open en niet-hiërarchisch, met een sterke focus op innovatie en samenwerking.
Jouw collega's werken dagelijks werken aan oplossingen met wereldwijde impact. Door de internationale context werk je regelmatig samen met teams uit verschillende landen wat deze rol extra dynamisch en uitdagend maakt.
Wie ben jij
Gevraagd
- Minimaal 10 jaar ervaring als Executive Assistant op directie- of C-level;
- Near-native beheersing van de Engelse taal (vereiste);
- Sterke ervaring met complex agendabeheer en inboxmanagement;
- Uitstekende communicatieve vaardigheden, schriftelijk en mondeling;
- Flexibele beschikbaarheid (incidenteel ook buiten kantooruren);
- Ervaring in een internationale omgeving is een sterke pre.
Competenties
- Je bent discreet, representatief en betrouwbaar;
- Je bent organisatorisch sterk, je werkt oplossingsgericht en je bent communicatief scherp;
- Je bent in staat om situaties en mensen snel te lezen;
- Je bent een sterke, senior professional. Kortom: je staat stevig in je schoenen.
Wat wij bieden
- Een bruto salaris tussen € 4.700,- en € 6.300,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van ervaring;
- Bonuscomponent 10% op vaste salaris;
- Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer;
- Goede pensioenregeling en collectieve zorgverzekering;
- 20 vakantiedagen + flexbudget om extra dagen bij te kopen;
- Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband;
- Een innovatieve werkomgeving met internationale exposure;
- Mogelijkheid om 1 dag per week hybride te werken.
"We kindly note that this position requires fluency in Dutch, both spoken and written. If you're seeking opportunities in an English-speaking environment, we warmly invite you to submit an open application via our website."
Hoe werkt het?
Een nieuwe baan via VDH recruitment betekent persoonlijke aandacht, transparantie en begeleiding op topniveau. Vanaf het eerste contact tot aan jouw nieuwe uitdaging.
2
Binnen een week ontvang je een reactie
We beoordelen jouw profiel, laten je weten of we een kennismakingsgesprek met je inplannen of nemen contact met je op voor aanvullende informatie.
3
Een persoonlijk gesprek
Tijdens dit gesprek bespreken we jouw ervaring, ambities en wat jij zoekt in een volgende baan. We kijken daarbij direct naar de functies die wij op dat moment uit hebben staan.
4
De start van jouw zoektocht
Vanaf dat moment ben je voor ons bekend. We houden je op de hoogte van passende vacatures en nemen contact op wanneer er mogelijkheden zijn die aansluiten op jouw profiel, wensen en ambities.
Solliciteer direct
Wil je meer weten over de vacature? Verstuur jouw sollicitatie of neem direct contact op met mij!
Julian Veldkamp
Meer weten over onze aanpak?
We denken graag met je mee over jouw vraag, rol of situatie!
neem contact op